Van Façade naar Facile

Op elk nieuw niveau verschijnt een nieuwe façade.
Wie haar niet herkent, gaat haar leiden.
Wie haar doorziet, creëert expansie.

Deep Dive

Façade Firestarter laat je zien wat jou stuurt.
Façade Ownership leert je leiden zonder terug te vallen in façades.

Deep Dive is een intensief 6-maanden traject voor leiders die façades niet alleen willen doorzien en hanteren, maar ze willen inzetten als strategisch instrument voor expansie, rendement en gemak.

Dit is waar leiderschap makkelijk wordt.
Niet door minder ambitie, maar door meesterschap.

Wanneer dit het juiste traject is

Deep Dive is voor je wanneer:

  • Je een stevig leider bent, maar voelt dat groei weer stroever wordt

  • Oude Ego-stukken terugkomen op een hoger niveau

  • Je merkt dat succes energie kost in plaats van oplevert

  • Je niet harder wilt werken om verder te komen

Je bent niet op zoek naar antwoorden.
Je bent op zoek naar precisie.

De verschuiving die je maakt

Van:

  • Leiderschap dat leunt op controle, kracht of uithoudingsvermogen

  • Steeds opnieuw bijsturen

  • Onderstromen die energie kosten

  • Groei die complexer wordt naarmate je verder komt

 

Naar:

  • Leiderschap vanuit ontspanning en helderheid

  • Minder gedoe, meer resultaat

  • Teams die elkaar zien voorbij maskers

  • Groei die vanzelfsprekender wordt

Je creëert meer door minder te forceren.

Wat mensen zeggen

“Ik beveel Sabine van harte aan als coach en levensgoeroe. Haar begeleiding, wijsheid en niet-aflatende steun hebben mij in staat gesteld persoonlijke barrières te doorbreken en doelen te bereiken waarvan ik ooit dacht dat ze onhaalbaar waren.

Sabine’s unieke vermogen om diep te luisteren, tot nadenken stemmende vragen te stellen en inzichtelijke perspectieven te bieden, heeft mij geholpen om duidelijkheid en richting voor mijn team te krijgen. Haar coachingsessies bestonden niet alleen uit gesprekken; zij waren katalysatoren voor positieve verandering.
Sabine’s authenticiteit, empathie en toewijding aan haar cliënten zijn opmerkelijk. Ze heeft een aangeboren talent om contact te maken met mensen en hen te helpen hun potentieel te benutten.
Als je op zoek bent naar een coach die je zal inspireren, empoweren en begeleiden om je potentieel te bereiken, zoek dan niet verder dan Sabine!“
Jurriaan Fleijsman / Team Manageer @Gemeente Amsterdam

“Ik begon het traject met een vraagstuk over hoe ik beter om kon gaan met bepaalde (zakelijke) situaties en waarin dieperliggende patronen mij dwars zaten om verder te groeien als zelfstandig ondernemer. Dankzij de persoonlijk, vriendelijke en warme aanpak van Sabine is dit een hele bijzondere reis geworden. Een reis waarin ik de liefdevolle confrontatie ben aangegaan met mezelf om te kijken waar bepaalde hardnekkige patronen vandaan kwamen, maar ook om te ontdekken wie ik ben en wat mijn persoonlijke waarden zijn. Zodat ik keuzes kan maken die bij mij passen en voor mij goed voelen.

Daarbij gaf Sabine mij de ruimte en hulpmiddelen om oude pijn en onverwerkt verdriet onder ogen te komen en eerst te verwerken, om vervolgens verder te kunnen gaan. Ze creëerde een hele veilige en open setting, waardoor ik veel vertrouwen voelde om aan bovenstaande dingen te werken.

Ik kijk zeer dankbaar terug op een niet altijd even makkelijk en confronterend traject. Dankzij het traject en de vele fijne persoonlijke gesprekken met Sabine heb ik inmiddels belangrijke zakelijke en persoonlijke keuzes durven maken vanuit mijn waarden. Een mooie reis die nog volop bezig is en waar ik Sabine dankbaar ben voor al haar hulp. “

Annelieke Kuipers / Eigenaar @Unlock Creativity

Waar we aan werken

In Deep Dive werken we niet alleen met jouw façades,
maar met de façades in en rondom jouw leiderschap.

In deze 6 maanden:

  • Breng je façades op meerdere niveaus in beeld: persoonlijk, leiderschap, team en organisatie

  • Leer je welke façades geld kosten en welke rendement opleveren

  • Ontwikkel je het vermogen om façades strategisch te neutraliseren of te bekrachtigen

  • Verschuift je leiderschap van spanning naar eenvoud

Dit is de beweging van façade naar facile.
Van druk naar flow.
Van effort naar rendement.

Wat dit je oplevert

Na Deep Dive:

  • Is je leiderschap stabiel, ook onder druk

  • Ervaar je structureel meer gemak en focus

  • Worden teamdynamieken sneller helder en hanteerbaar

  • Dalen de gemaskeerde kosten in tijd, energie en geld

  • Groeit je organisatie zonder dat jij alles hoeft te dragen

Je bent niet langer de motor.
Je bent het anker.

De investering

Prijs € 7.000,- excl. BTW

Dit is geen investering in begeleiding.
Dit is een investering in leiderschap dat niet meer lekt maar draagt.

Voor wie dit is

Deep Dive is voor leiders die:

  • Weten dat façades op elk niveau terugkomen

  • Bereid zijn hun eigen maskers steeds opnieuw te confronteren

  • Begrijpen dat expansie een innerlijk vraagstuk is

  • Willen leiden vanuit eenvoud en meesterschap

Dit is geen traject voor ontwikkeling.
Dit is een traject voor belichaming.

Waarom met mij?

Ruim 12 jaar heb ik als consultant bij een grote corporate organisatie gewerkt. Fris van de universiteit begonnen als projectondersteuner en geëindigd als coach, trainer en facilitator. Met ontzettend veel dankbaarheid en plezier kijk ik terug op de leerzame projecten en interessante bedrijven waar ik aan het werk ben geweest. En ook de fijne collega’s en het hoge niveau van samenwerken dat ik daar ervaren heb.

Mijn focus heeft altijd gelegen op de mensen in de organisatie. Hoe krijg je ze mee in de vele veranderingen die elkaar in rap tempo opvolgen. Maar ook, hoe zorg je ervoor dat persoonlijke ontwikkeling een blijvende impact maakt. Door me steeds meer te verdiepen in het gedrag van de mens werd me helder wat er voor nodig is om daadwerkelijk een transformatie te bewerkstelligen.

Uiteindelijk kwam in 2018 het besluit om voor mijzelf te beginnen. Gedreven door mijn visie en waarden wist ik dat dit de juiste stap was. En nu flink een aantal jaar later is het bewijs daar overduidelijk voor aanwezig. Ik heb al tientallen individuen en organisaties mogen begeleiden naar een meer bezielde en effectieve werkomgeving. Heb ik alle antwoorden? Nee. Maar ik zorg wel voor een omgeving waarin we mogen ontdekken en ervaren. Zacht in de omgang en stevig in waar ik voor sta, dat is wat mij typeert.

FAQ

Ik zeg altijd, we gaan niet op zoek naar dingen die er niet zijn of dingen verzinnen die er niet waren. Wat ik doe is jouw bewustzijn vergroten over de impact van gebeurtenissen die wél plaats hebben gevonden maar die je zelf (onbewust en vanuit je verdedigingsmechanisme) als niet belangrijk hebt gelabeld. Zodat duidelijk wordt hoe dit jou vandaag de dag nog beïnvloedt.

Ik snap je, beter dan je je voor kunt stellen. Mijn eigen houding is altijd geweest, ik weet het liever zodat ik de juiste stappen kan ondernemen en de begeleiding kan zoeken die ik nodig heb dan mijn kop in het zand steken en doorgaan op deze voet waarbij ik weet dat het niet bevredigend is en ik mijn volle potentieel niet benut. De keuze is aan jou, weet dat je meer aan kunt dan je denkt.

Een persoonlijk traject is het absoluut. En dat werkt door in je professionele houding, potentie en effectiviteit. De tijd dat privé en werk gescheiden kunnen blijven is wat mij betreft echt voorbij. Je neemt je persoonlijke wereld en ‘gedoe’ altijd mee naar het werk, of je nu wilt of niet. Dus jouw werkgever heeft er enorm baat bij dat jij goed in je vel zit, wat daar ook voor nodig is.

De essentie

Façades hebben je ver gebracht.
Nu mogen ze je niet meer leiden.

Deep Dive is waar leiderschap ophoudt zwaar te zijn
en begint te dragen, sturen en openen.